Marson. “Pelaksanaan Pelatihan Pada PT Bosowa Berlian Motor di Makassar”, Dr. Enny Radjab,M.AB selaku pembimbing I, dan Yayu Meiniza,S.E.,M.T selaku pembimbing II.
Penelitian ini bertujuan untuk tujuan untuk mengetahui pelaksanaan pelatihan karyawan yang dilaksanakan oleh PT Bosowa Berlian Motor dan kendala-kendala yang dihadapi dalam pelaksanaan pelatihan tersebut.
. Penelitian ini adalah penelitian deskriptif. Pengumpulan data primer dilakukan dengan cara wawancara dan penyebaran kuesioner. Teknik penarikan sampel yang digunakan adalah purposive sampling dengan menyebarkan kuesioner kepada 78 orang karyawan dan wawancara dengan supervisior bagian HRD terkait dengan masalah yang diteliti. Data yang diperoleh, dianalisis dengan menggunakan analisis data kuantitatif dan kualitatif yang ditampilkan dalam tabel distribusi frekuensi.
Hasil penelitian menggambarkan bahwa pelaksanaan pelatihan karyawan pada PT Bosowa Berlian Motor sudah baik. Hal ini didasari bahwa pelatihan yang dilaksanakan telah disesuaikan dengan analisis kebutuhan pelatihan baik dari perusahaan, tuntutan tugas, maupun pribadi karyawan PT Bosowa Berlian Motor. Hasil analisis kebutuhan tersebut dijadikan dasar untuk menentukan tujuan, materi, jumlah dan spesifikasi peserta, metode pelatihan, instruktur, lokasi pelatihan, dan evaluasi. Namun, pelaksanaan pelatihan tersebut masih memiliki kendala-kendala dalam pelaksanaannya seperti penggunaan Metode Pelatihan. Metode Pelatihan yang digunakan untuk menyampaikan materi pelatihan kadang tidak sesuai, sehingga beberapa karyawan sulit untuk memahami materi yang diberikan.
.