Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pelaksanaan pengembangan sumber daya manusia pada PT Pilar Kreasi Mandiri Makassar.

Teknik penarikan sampel yang digunakan yaitu purposive sampling dengan cara sengaja atau menunjuk langsung anggota populasi yang memiliki karakteristik pernah mengikuti program pengembangan sebanyak 25 orang.

Dalam penelitian ini penulis menggunakan tipe penelitian deskriptif. Teknik pengumpulan data yang digunakan, yaitu berupa wawancara dan pembagian kuesioner kepada karyawan yang pernah mengikuti program pengembangan. Adapun analisa data yang digunakan adalah analisa data deskriptif yang berasal dari data kualitatif dan kuantitatif.

Dari hasil penelitian bahwa pelaksanaan pengembangan sumber daya manusia pada PT Pilar Kreasi Mandiri Makassar sudah dapat dikatakan baik dilihat dari penguasaan materi instruktur, kemampuan instruktur dalam menyampaikan materi serta alokasi waktu dan dapat memberikan manfaat bagi perusahaan. Namun perlu ada perbaikan terutama untuk materi, metode, evaluasi dan umpan balik terhadap proses pengembangan yang diberikan.