Nurul Fadilla Bahar, “Faktor-faktor yang Berpengaruh pada Penempatan Kerja Pegawai Badan Kepegawai an Daerah Kantor Gubernur Pemerintah Provinsi Sulawesi Selatan”. Adam Rasid selaku pembimbing I, dan Ismail Anas selaku pembimbing II.
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui bagaimana Faktor-faktor yang Berpengaruh pada Penempatan Kerja Pegawai Badan Kepegawaian Daerah Kantor Gubernur Pemerintah Provinsi Sulawesi Selatan dan kendala-kendala apa saja yang dihadapi dalam penempatan pegawai tersebut.
Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah tipe deskriptif, pengumpulan data primer dilakukan dengan wawancara dan kuesioner. Teknik penarikan sampel yang digunakan yaitu Stratified Random sampling dengan menyebarkan kuesioner kepada 53 responden dan wawancara dengan 3 informan. Data diperoleh, dianalisis dengan menggunakan tehnik kualitatif dan kuantitatif yang ditampilkan dalam tabel distribusi frekuensi.
Hasil penelitian menunjukkan bahwa faktor-faktor yang berpengaruh pada penempatan kerja pegawai Badan Kepegawaian Daerah Kantor Gubernur Pemerintah Provinsi Sulawesi Selatan yaitu disiplin kerja pegawai hal ini dperoleh dari angka tertinggi pada tabel rekapitulasi. Namun penempatan pegawai tersebut masih memiliki kendala-kendala yaitu latar belakang pendidikan dan adanya hubungan keluarga.