Ayu Ashari Ramadhani, 452 13 001. Judul Skripsi “Penempatan Pegawai Negeri Sipil Kantor Dinas Tenaga Kerja dan Transmigrasi Kabupaten Wajo”. Dra. Hj. Asima, M.Si. sebagai Pembimbing I dan Dra. Hj. Farida Amansyah, M.A sebagai pembimbing II.
Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui bagaimana penempatan pegawai pada Kantor Dinas Tenaga Kerja dan Transmigrasi Kabupaten Wajo dan untuk mengetahui faktor-faktor apa yang mempengaruhi penempatan Pegawai Negeri Sipil pada kantor tersebut.
Penelitian ini menggunakan teknik analisis statistik deskriptif dengan menggunakan pengukuran skala likert dan jenis data yang digunakan yaitu data kuantitatif dan kualitatif. Terdapat 31 responden sebagai sampel untuk mengkaji masalah-masalah dalam penelitian ini. Penelitian ini pula menggunakan data primer dan sekunder dengan metode kuesioner dan wawancara.
Berdasarkan hasil penelitian dan pembahasan menunjukkan bahwa penempatan Pegawai Negeri Sipil Kantor Dinas Tenaga Kerja dan Transmigrasi Kabupaten Wajo dengan total skor sebanyak 319 dari 775 dengan diperjelas pada garis kontinum yang menyatakan pada katagori cukup baik. Sedangkan faktor-faktor yang mempengaruhi penempatan pegawai Negeri Sipil Kantor Dinas Tenaga Kerja dan Transmigrasi Kabupaten Wajo diperoleh hasil dalam bentuk total skor sebanyak 695 dari 1240 dengan diperjelas pada garis kontinum yang menyatakan pada katagori cukup baik juga.